一、部門簡介
實習就業指導中心是沐鸣2平台下屬的一個職能部門，在校長室的領導下🤷🏼♀️，遵守職業沐鸣2的辦學規律和專業設置特點👨🏿💼，為全校學生提供實習、就業和創業管理服務的職能部門🙇🏼。實習就業指導中心致力於通過開展形式多樣的活動和提供豐富的資源平臺𓀑，為學生提供職業生涯規劃、就業技能輔導、求職招聘🌏、實習實踐能力提升🧞♀️、創業孵化指導等各方面服務，讓學生能夠獲得相應的專業素質。同時🫱，實習與就業服務中心也是企業與沐鸣2、企業與學生的溝通橋梁，通過多種方式，加強企業與沐鸣2的聯系，促進企業與學生的交流，為企業推薦優秀學生，給學生提供實習就業平臺，不斷開拓校企合作💁🏿♂️。2023年初，我校獲批吉林省大學生就業創業指導服務站。10月11日下午，省人社廳、教育廳為獲批的20所高校舉行授牌儀式。
二📻、工作職責
實習就業指導中心職責
1.負責宣傳、貫徹、執行國家就業工作方針政策。
2.負責沐鸣2整體實習就業工作方案↩️、計劃的製定並組織實施🤽🏽；學生實習就業信息數據管理，對實習生和畢業生進行跟蹤管理和服務✊，對各學院實習就業工作進行考核。
3.加強與醫院🪐、企業等實習就業單位聯系，建立良好的校企合作關系，構築實習就業信息網絡🧙🏼♂️；負責編製實習基地建設和發展規劃🐭⇢，製定和完善實習管理規章製度👩🏽🎓🥷🏻。
4.對各學院的實習就業工作程序和內容予以檢查、指導，與各學院共同負責沐鸣2學生實習就業渠道開拓和學生管理與服務工作。
5.負責沐鸣2實習就業工作的隊伍建設👩🏻🏭、機製建設、製度建設👳🏿♀️。
6.組織實習就業學生“雙選會”“招聘會”。
7.負責就業指導課程建設，教學大綱、教學計劃的製定，組織實施全校就業指導課程的教學工作🪫；
8.負責辦理畢業生派遣工作，掌握畢業生思想動態，做好學生的就業管理及跟蹤服務工作；
9.負責實習就業工作的調研，為專業設置和招生提供反饋意見🦻🏼；
10.負責同上級主管部門及校內相關職能部門之間的組織協調工作✍🏼。
實習就業指導中心主任職責
1.在實習就業工作小組領導下，全面主持沐鸣2實習就業工作。
2.認真宣傳🕹😅、執行國家關於學生實習就業的各項政策👨💻。
3.建立健全本部門規章製度🌬。
4.負責審定沐鸣2實習🫡、就業的學年工作計劃並督促執行🍚🥀、落實。
5.指導實習管理科做好實習生分配及管理工作。
6.指導市場開發科做好畢業生就業服務工作。
7.規劃、拓展實習基地，協同實習醫院落實各專業實習計劃和實習大綱🖐。
8.審定實習、就業經費預算和協調支付工作。
9.開拓實習就業市場🤾🏽♀️🥤，完成沐鸣2實習就業工作任務。
10.完成領導交辦的其他工作。
實習就業指導中心副主任職責
1.在實習就業指導中心主任領導下，協助做好本部門工作。
2.負責擬定實習生管理及學生就業有關方面的製度🛡。
3.負責沐鸣2實習就業工作人員業務培訓和實習⬆️、就業指導師資培訓工作。
4.指導信息管理科做好實習就業信息統計上報工作。
5.指導就業指導科做好學生就業教育工作。
6.負責實習違紀學生的行政處分工作。
7.負責做好實習生實習前的教育工作。
8.負責優秀實習生的評優工作。
9.負責沐鸣2招聘會的組織工作。
10.負責學生就業的咨詢與指導工作。
11.完成主任交辦的其他工作💅。
就業指導科職責
1.負責全校就業指導工作的組織與實施、製定沐鸣2就業指導教育、教學工作方案。
2.負責製定就業指導課教學計劃，組織編寫包括就業政策、求職技巧等內容的就業指導教學內容。
3.負責與相關教學、管理部門合作做好就業指導類課程的開設與管理。
4.組織開展大學生就業工作的科研立項及科研隊伍建設。
5.負責校官網👨👦、公眾號就業指導類信息維護工作。
6.在全校範圍內開展就業指導活動，按上級主管部門要求組織生涯規劃、就業指導活動🪲。
7. 負責沐鸣2就業指導工作匯總🍷、上報工作🔟。
8.協同實習就業指導中心相關科室做好其他就業工作。
實習管理科職責
1.負責規劃和聯系實習基地，保證每年實習的順利開展。
2.負責實習的質量監督、檢查、評估。
3.指導和協助各分院做好實習生實習前的教育和分配工作。
4.巡視實習基地學生的實習情況，解決巡視中發現的問題🤦🏼♂️。
5.負責實習工作會議的組織和召集👶🏽。
6.負責製定和完善實習管理的規章製度。
7.負責沐鸣2與實習基地的溝通💆🏿♀️、協調工作𓀖。
8.負責本科室文件、檔案的管理工作。
市場開發科職責
1.負責規劃製定實習就業市場建設總體方案。
2.負責開展實習就業市場調研、分析與市場拓展工作👏🏻。
3.負責就業基地與實習基地的建設🚝。
4.負責實習就業信息的收集🐧、整理👩🏼🎨🥓、發布👨🏼、統計工作🧑🏽🎤。
5.負責接待用人單位來訪。
6.負責線上線下、沐鸣2專場招聘活動的組織與實施♏️🫵🏽。
7.負責大型招聘會的策劃、協調🙋🏻♀️、組織與實施。
8.負責線上招聘活動組織和實施👨🦼。
綜合管理科職責
1.負責結合沐鸣2實際製定就業統計製度👩🏽💼。
2.負責就業方案的上報、就業信息數據庫的維護和管理工作。
3.負責應屆畢業生就業手續的辦理、檔案轉寄信息的維護🤕。
4.負責“雙困生”培訓工作。
5.負責向上級主管部門上報就業工作進展情況。
6.負責編撰《畢業生就業質量年度報告》。
7.負責就業數據統計各項文件的傳遞🎏、整理和保管工作。
8.負責本部門校內協調工作。
